Propostas

À

FAABB – Federação das Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil.

Senhora Presidente,

PROPOSTAS PARA REALINHAMENTO DO PLANO

No entendimento de que na reunião do dia 05/05 não se tratará da definição do assunto “distribuição do superávit de 2010”, pelo que se depreende da recomendação contida no pedido de apresentação de propostas para “Realinhamento do Plano”, apresentamos a colaboração da AAPPREVI em obediência ao contido no seu Ofício FAABB de 20/04/2010.

Nesta oportunidade, cumprimos o dever de esclarecer que os dez itens a seguir enumerados resultam da compilação das mensagens recebidas de diversos colaboradores espalhados pelo País (sócios e não sócios) em atendimento ao pedido da AAPPREVI no sentido de encaminhar essas propostas. Isto vale dizer que o presente trabalho espelha a vontade de todos que enviaram suas manifestações, na condição de participantes do PB1, e representam as dez sugestões mais freqüentes que nos chegaram:

1 – Elevação do piso das pensões de 60% até 100%.
2 - Implantação da devolução após 360 contribuições (360/360).
3 - Abono Anual (Décimo quarto salário).
4 – Cesta Alimentação.
5 – Aumento real dos benefícios e pensões.
6 – Extinção ou redução da Parcela Previ.
7 – Aumento do benefício mínimo.
8 – Igualar data do reajuste da PREVI com a do INSS.
9 – Fim do voto de Minerva.
10 – Troca do indexador que corrige pensões e benefícios.

A AAPPREVI designou o Vice Presidente Financeiro para tecer comentários acerca desses dez itens, e suas considerações pessoais registradas a seguir espelham o pensamento da Associação:

Considerações pessoais:

1 – Obedecer às mesmas regras usadas pelo INSS, ou seja, concessão de 100% do valor do benefício. Para as viúvas “jovens”, com idade inferior a 45 anos e sem filhos, manter o percentual de 60% até que surja uma lei regulamentando a matéria.

2 – Fim das contribuições a partir da 361ª contribuição. Ao longo do tempo de contribuição já foi criada reserva matemática suficiente para o cumprimento da obrigação do pagamento dos benefícios. Essa contribuição excedente é um dos fatores que ajudam na obtenção dos superávits. Fundo de pensão não foi criado para gerar superávit nem déficit. Tem que ser equilibrado.

3 – Não tem razão de existir um décimo quarto salário se o plano estiver equilibrado. A adoção de outras medidas que corrijam os desequilíbrios aumentarão a renda mensal e não haverá sobra no final do exercício.

4 – A PREVI deveria ter implantado essa verba para todos desde a primeira derrota na justiça. O fundo de pensão dos funcionários da Caixa econômica, com menor patrimônio, desistiu de recorrer na justiça e paga para todos os seus aposentados. Dessa forma economiza com custas judiciais, sucumbências, etc. Por ser um valor de pequena monta, na faixa de R$ 311,00 mensais poderá ser diluído quase que por completo na redução do número de participantes que morrem a cada ano. Não paga por falta de vontade mesmo. O dispêndio não afetaria o patrimônio. A PREVI deveria ser condenada por litigância de má fé no judiciário.

5 – Essa proposta, no meu ponto de vista, só deveria entrar em pauta após o saneamento de injustiças históricas. Se for aplicada antes de outras medidas que promoveram a formação de guetos dentro do mesmo plano não vai consertar o erro, pelo contrário vai aprofundar ainda mais as diferenças.

6 – Pelo que tenho observado, a extinção da parcela previ não beneficiará a todos indistintamente. Haverá perdas para alguns participantes. O ideal é extinguir a parcela previ e cumprir o disposto no estatuto de ingresso do funcionário. Mesmo mudando-se o estatuto temos que observar o seguinte: quem ficou por um período superior a 12 meses recebendo auxílio doença tem sua base de cálculo afetada. Pelo estatuto de 1997 leva-se em consideração a média dos últimos 36 meses e não os 12 últimos meses previstos nos demais estatutos. Cada caso é um caso. Não existe unanimidade.

7 – Outro tema polêmico. Ao ingressarmos no Banco do Brasil fomos informados que as contribuições vertidas para a caixa de previdência funcionavam como um tipo de poupança programada. Quanto maior a contribuição ao longo do período laborativo maior seria o resgate ao nos aposentarmos. Esses colegas que hoje reclamam dos baixos benefícios foram aqueles que ficaram estagnados na carreira por comodismo. Ninguém queria sair dos grandes centros para desempenhar uma função melhor remunerada nas cidades pequenas ou regiões mais atrasadas do país. Um fundo de previdência privada não funciona na base da solidariedade, retirando de quem contribuiu mais para quem contribuiu menos. Deve ser observado o fator contributivo. A única solidariedade existente se aplica aos casos onde o participante teve a infelicidade de aposentar-se por uma doença incapacitante, alheia a sua vontade.

8 – Perfeitamente viável. Não acarretará nenhum prejuízo para a caixa de previdência.

9 – O Banco tem usado raramente por uma simples razão: os eleitos são cooptados já por ocasião das eleições.

10 – Algumas propostas apresentadas sugeriram a troca do INPC pelo IGPDI. Não concordo com a troca do INPC pelo IGPDI, pois o IGPDI não reflete com fidelidade a inflação para o segmento da terceira idade, maioria dos participantes e assistidos do plano de benefícios número 1. O indexador mais apropriado seria o IPC 3i da Fundação Getúlio Vargas, direcionado para apurar o custo de vida da parcela da população idosa.

Ficarei surpreso se algumas dessas propostas lograrem êxito. Com a composição dos participantes nessa futura negociação, não se pode esperar nada que favoreça os aposentados e pensionistas. É um jogo viciado, onde o patrocinador jamais abrirá mão de sua “aposentadoria”. Enquanto a resolução 26 não for derrotada na justiça, nada poderemos esperar de bom.

José Gilvan P. Rebouças
Vice Presidente Financeiro da AAPPREVI

Curitiba (PR) – 1° de maio de 2011.

AAPPREVI - Associação dos Participantes, Assistidos e Pensionistas do Plano de Benefícios N° 1, da PREVI

Marcos Cordeiro de Andrade
Presidente Administrativo

José Gilvan Pereira Rebouças
Vice Presidente Financeiro

Clique aqui para visualizar o documento enviado à FAABB.

Sai Valmir entra Emílio

Caros Colegas,

Será? Difícil de acreditar, mais parece um factoide. Mas, a se confirmar o anúncio não muda nada para o que nos interessa. Nada de novo no front. É como trocar seis por meia dúzia. Puro jogo de cena como da vez anterior em que à véspera da doação dos 50% o senhor Valmir trocou de cadeira na posição de mando na ANABB, mas continuou com os cordões das marionetes nas mãos. Compareceu e atuou do mesmo jeito. E bem, para satisfação dos entreguistas.

Também desta feita a toda poderosa ANABB continuará dando as ordens em volta da mesa de negociações. Seja ela inteira ou meia, as cadeiras serão ocupadas pelos prepostos do Banco ao seu serviço, em todos os sentidos. O correto seria a renúncia coletiva, em volta dessa mesa, dos serventuários da Entidade que leva o nome de Associação Nacional dos Funcionários do Banco do Brasil, trocando esta pelas Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil - desde que o conjunto se represente pela FAABB, sem mandatários da ANABB na Direção.

Desse modo poderíamos esperar transparência e legitimidade nas negociações. Do jeito que está não há seriedade. Entra ano e sai ano e o jogo ocorre sempre igual. Com os mesmos parceiros de jogatina recebendo as cartas marcadas que o crupiê habilidosamente lhes joga às mãos, sem reclamações de volta porque o cacife é alto e as perdas por lances impensados não saem do bolso de nenhum deles. Ao contrário, suas burras cheias atuam como se armadilhas fossem – delas nada sai.

Que me provem o contrário e darei as mãos à palmatória.

Marcos Cordeiro de Andrade – Curitiba (PR) – 29/04/2011.

Quem é Quem

Quem é Quem

Caros Colegas.

A próxima reunião a ser promovida pelo Banco do Brasil, no dia 05/05, para apresentar documento contendo suas determinações de como permitir sobrevida aos participantes do PB1, pode mostrar uma novidade ao mundo: a mesa de um lado só de frente para o espelho.

Resulta na metade de uma grande mesa ovalada encostada à parede espelhada da sala, onde se reunirão os encarregados de assinar as determinações do patrão mor, de duas faces – Banco do Brasil/Governo.

Trata-se de uma inovação para uso no mobiliário de salas executivas de tratados unilaterais. Além de muito útil e simples, ocupa menos espaço que as mesas convencionais e não deixa o “assinante” constrangido por encarar desafetos, até porque ali não haverá lugar para esse tipo de opositor - ao olhar à frente verá a si mesmo para tranqüilidade geral. Somente parceiros terão assento como defensores de uma mesma causa e estarão sempre lado a lado, ombro a ombro, como recomendam os princípios da unilateralidade.

Esse exercício de criatividade se fará factível se os convocados pelo Banco obedecerem à mesma disposição das presenças no fatídico 24/11, onde foi assinada a vergonhosa doação de 50% de tudo que juntamos ao longo de 106 anos. Isto porque, mesmo sob o emblemático dístico de “representantes do Banco/Previ e dos participantes e assistidos”, somente o Banco/Governo será representado no evento próximo, pois não haverá outro lado - o dos aposentados e pensionistas da PREVI.

No pressuposto de que a ordem de presença seja a mesma, eis quem sentará à nova meia mesa para assinar os documentos que o Banco/Governo lhes determinar:

Representantes:

BANCO DO BRASIL – dois Diretores;

GOVERNO – Ministro do Planejamento e
Secretário da Fazenda

CONTRAF-CUT – Um Dirigente;

AAFBB (ANABB) – Vice Presidente de Finanças – Suplente no Conselho Deliberativo da ANABBPrev (a AAFBB aliou-se à ANABB para eleger a Chapa 3);

ANABB – Walmir Camilo, Presidente do Conselho Deliberativo;

FAABB 1 (ANABB) – Isa Musa de Noronha, Presidente da FAABB, com cargo remunerado por jeton no
Conselho Deliberativo da ANABB, e membro do Cons. Deliberativo da
ANABBPrev;


FAABB 2 (ANABB) – Cláudio Lahorgue – pela primeira vez como 2° representante da FAABB,
Suplente no Conselho Deliberativo da ANABBPrev;

PREVI (ANABB)

a) Diretor de Seguridade – José Ricardo Sasseron - reeleito por indicação da ANABB;
b) Diretor de Administração – Paulo Assunção de Sousa – eleito por indicação da ANABB;
c) Diretor de Planejamento - Vitor Paulo Camargo Gonçalves – membro do Conselho Deliberativo da ANABB.

Como resultante teremos:

REPRESENTANTES DOS PARTICIPANTES E ASSISTIDOS – Nihil.

Portanto, resta-nos rezar e chorar. Ou chorar e rezar. Duas alternativas condizentes com a vexatória situação a que chegamos.

Oremos, pois.

Marcos Cordeiro de Andrade - Curitiba (PR) – 25/04/2011.

Não à FAABB de hoje

Caros Colegas.

Sempre nos pautamos pela coerência de comportamento e, se isto ocorreu quando da filiação à Federação, também ocorre agora ao acatarmos sua recomendação de captar propostas supostamente destinadas a compor uma única redação, contendo a pauta de reivindicações para apresentação ao patrocinador na próxima reunião de entendimentos. No entanto, declaramos abertamente que vemos nisto mera encenação, porquanto a pauta da FAABB foi previamente divulgada no Ofício dirigido às filiadas.

Para tirar conclusões, analisemos a ordem de prioridades da FAABB inscrita sob o título PROCEDIMENTO SUGERIDO ÀS ASSOCIAÇÕES, colocando em primeiro lugar uma balinha de açúcar (Revisão do valor das Pensões) e em segundo o que de fato interessa aos lobos (Aumento do teto de benefícios para 100%). Claro está que isto segue a cartilha do Banco, pois a ele interessa agradar seus executivos e a corriola encarapitada nos Órgãos que domina sob indicação da ANABB e, agora, também da AAFBB que se aliou àquela. Estão enquadrados nos agrados do Banco os dirigentes da CASSI e da PREVI, mais outros tantos já bem supridos com cargos de Conselheiros em empresas patrocinadas, entre outros.

Para se ter essa certeza, basta examinar o conteúdo com os dez itens impositivos, deixando ao sabor do aleatório uma vaga 11ª opção: “Outras melhorias de interesse dos associados”. Acresce o fato de que será tecnicamente impossível à FAABB dar crédito e validade às propostas que lhes encaminharmos até o dia 04/05, data limite para analisar todas elas e compilar um texto com proposituras para apresentação no DIA SEGUINTE, data agendada para a reunião com as “lideranças”.

Compreendendo a impossibilidade de fazer frente aos gigantes da oposição aos nossos pleitos agindo isoladamente, lembramos que nenhuma das reconhecidamente pequenas Associações comporta miolo para se fazer representar, razão da opção de filiação à Federação. Isto reforça o entendimento de que, se conseguirmos a união das Afiliadas merecedoras de crédito, estará à disposição um considerável conjunto representativo sob a tutela de uma entidade maior, aceita pelo patrocinador como negociadora, e que nos servirá desde que atue de fato do nosso lado.

Portanto, não é justo desacreditar dos nossos propósitos, pois o que buscamos é a união da força dispersa e, mais que isto, fazer com que a Direção da FAABB readquira seu rumo e trabalhe efetivamente na defesa dos aposentados e pensionistas que representa, abandonando a postura até agora seguida atuando em favor do patrocinador, e mantendo alianças duvidosas enganando suas filiadas com manifestos e comunicados de sentido dúbio. É determinante que os responsáveis pelos destinos da Federação não se sujeitem à vontade da ANABB e dos seus aliados. Sabe-se que os cargos distribuídos pela ANABB e seu conglomerado são remunerados regiamente, e, por isso, é válido dizer que quem deles recebe são seus empregados e, assim sendo, nunca se insurgirão contra a vontade desse patrão. Para corrigir essa anomalia só vemos dois caminhos: ou os dirigentes da FAABB assim enquadrados se desligam desses cargos remunerados, para adquirir independência, ou renunciam aos postos ocupados para nos defender, dando lugar a pessoas confiáveis, nesse contexto.

Também, é preciso entender que ser filiada a FAABB não significa colocar a AAPPREVI subordinada às imposições da sua direção, uma vez que repudiamos o comportamento ditatorial exercido por sua presidente, haja vista a condenação veemente à postura adotada no “acordo” que assinou em 24/11/2010, ao concordar com a doação de 50% do nosso patrimônio ao Banco.

Enquanto não esgotarmos a capacidade de reconduzir a FAABB ao seu eixo a inscrição no quadro de filiadas será mantida, mas sem apoiar incondicionalmente as suas decisões - ou até que sejamos expulsos.

A AAPPREVI permanece fiel aos seus princípios.

Marcos Cordeiro de Andrade - Curitiba (PR) - 23/04/2011.

Meio milhão de visualizações

Caros Colegas.

O Blog Previ Plano 1 vem se esmerando para seguir a trajetória inicialmente traçada como veículo de informação, contando servir aos participantes e assistidos do PB1 da PREVI e, consequentemente, a todos que de um modo ou de outro se interessam pelos assuntos pertinentes, direta ou indiretamente atingidos pelos resultados do nosso Fundo.

Como principal meta a ser atingida, visamos disciplinar o acesso aos comentários, saneando-os de forma a não permitir abusos de tratamento nem desvirtuamento dos assuntos de que cuidamos. Por isso não mais divulgamos textos contendo colocações diversas das que possam efetivamente contribuir para enriquecer-nos com informações proveitosas, mesmo fora do âmbito dos assuntos previdenciários.

Essa postura certamente nos levará ao alcance de novos freqüentadores e colaboradores, que se somarão ao seleto e imenso grupo com que contamos hoje, e que nos permitem propalar com imensa satisfação que ultrapassamos a marca de meio milhão de visualizações em pouco mais de ano e meio de existência.

As informações do Google Analytics falam por si, reforçando o compromisso de aprimorar o trato com nossos seguidores - registrados ou não, identificados ou anônimos. Todos dividindo a mesma importância no acompanhamento que nos trouxe até aqui.



Marcos Cordeiro de Andrade – Curitiba (PR) – 20/04/2011.

Melhor postura

Caros Colegas.

É de estarrecer que um trabalho sério, contendo denúncias sérias, receba tratamento idiota como se fora resposta a um bilhetinho de menino travesso pedindo doces à tia mais velha:

“Prezado Marcos,

Como Presidente da FAABB caberia a mim a Representação, ao abrir para mais um Presidente, o fiz para prestigiar as Associações. De modo que não posso acatar seu pedido de impugnação.
Atenciosamente
isa Musa de Noronha”

Assim como quem diz: é como eu quero e quem manda na FAABB sou eu!

Não deveria ser assim. Mas é! Por conta da subserviência imposta com apertados cabrestos que calam a boca de quem deveria berrar.

Dona Isa Musa de Noronha, você transformou a FAABB em um quebra cabeças desgastado que você manipula como um brinquedinho predileto. Composto de 31 peças gastas de tanto manusear. Tão usadas que de tanto uso você monta de olhos fechados, pois conhece todos os encaixes. Mas engana-se ao pensar que conseguiu uma peça nova no ano passado para acrescentar ao seu joguinho. A AAPPREVI não se encaixou e você insistiu em querer misturá-la com as demais peças. Já era hora de descobrir que assim seu jogo não fecha. Nós somos diferentes, como água e óleo que não dá para misturar. Entenda isso. Ou talvez já tenha entendido. Tanto é que tratou de incorporar uma nova peça ao seu jogo sujo - do manuseio e da índole. Será que vai nos substituir?

No entanto, Dona Isa, há sempre uma segunda chance. Por isso renasça. Volte para a realidade. Saia desse mundinho em que se enclausurou. Abra os olhos. Existe vida aqui fora. Existe gente com sentimentos. Gente pronta para oferecer amizade, ternura, honestidade, lealdade. O seu quadrado mágico das associações mesquinhas só serve aos dirigentes mesquinhos, também. Há décadas você vive embevecida com o falso poder que exerce com mãos firmes porque segura mãos trêmulas de quem perdeu a firmeza de caráter e do amor próprio. E que se submete ao seu jugo em troca de efêmeras benesses, que cargos comprados com sua influência dão a aparência de conseguidos com votos inocentemente conquistados. Você morreu para o mundo dos justos ao se dedicar ao terreiro de falsos pais de santo. Você aprendeu a comer nas salvas de prata de Grandes Entidades e distribui milho no pires de barro que alimenta suas galinhas com as sobras do seu banquete. Fuja enquanto é tempo. Sua figura professoral não lhe cai bem quando à frente de velhos fantoches. Dispa essa farda de executivo capenga e reaprenda a ser mulher - de vestido, brincos, pulseiras e cosméticos. Desça do palco onde se apresenta travestida de durona e aproveite o resto dos seus muitos anos com a dignidade de uma velha senhora. Bela, jovial e respeitável, ostentando seus lindos cabelos brancos com o orgulho e a pureza de uma virgem. Mas, principalmente, ressurja em outra casca para reaprender a ser leal e justa. Não a hipócrita que é hoje. Reapareça para reaprender a respeitar a mim e aos demais. Mas, se quiser manter a pose de dama de ferro enferrujado componha-se, adote postura de líder e ligue o "desconfiômetro". Nem todo mundo é otário.

Também, e, sobretudo, entenda que não pertenço ao seu time, pois no aço em que fui forjado não dá para mudar a têmpera. Não tripudie da minha inteligência. A minha música não é a que a sua banda toca. Nem dobrado nem marcha lenta, mas uma branda toada me soa bem aos ouvidos.

O Pedido de Impugnação está de pé, exigindo providências.

Mais respeito comigo, dona Isa Musa de Noronha. E com todos aqueles a quem defendo.

Marcos Cordeiro de Andrade – Curitiba (PR) – 19/04/2011.

Pedido de Impugnação

Caros Colegas.

Eis a íntegra da mensagem que a AAPPREVI encaminhou à FAABB, nesta data:

À
FAABB – Federação das Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil

Prezados Senhores,

REQUERIMENTO DE IMPUGNAÇÃO

A AAPPREVI vem respeitosamente solicitar a impugnação do resultado e do processo de escolha de um representante da FAABB, conforme determinado na sua ENQUETE datada de 05/04/2011, alterada em Ofício do dia 11/04/11, de acordo com os anexos 1 e 2, pelos motivos abaixo enumerados, consubstanciando irregularidades bastantes para prover este pedido:

a) Falta de regulamento específico contendo os critérios básicos e inquestionáveis para viabilizar a escolha, tais como: nomeação de comissão responsável; divulgação prévia dos nomes dos candidatos; duração do mandato do cargo sob votação; inelegibilidade de dirigentes de Entidades declaradamente defensoras do patrocinador (ANABB, ANABBPrev e CoopANABB), portanto contrárias aos interesses dos participantes e assistidos da PREVI em confrontos com o Banco;

b) Centralização da captação e apuração dos votos nas mãos da Presidente da Federação, diretamente interessada no resultado. Afinal o escolhido deverá acompanhá-la em jornadas de trabalho;

c) Exiguidade do prazo estipulado. Inicialmente seis dias, depois prorrogado por mais quatro sob alegação de que poucos eleitores haviam se pronunciado, o que leva à suposição de que o resultado parcial conhecido não contemplava os interesses da centralizadora dos votos (anexos 1 e 2, citados);

d) Existência de membro da Federação também candidato à vaga, por afiliada, com direito ao conhecimento da marcha da apuração, se do interesse da Presidente;

e) Quebra do sigilo de votos com anúncio prévio das Associações AAPPREVI, AFABB-PA, AFABB-Uberaba, AFABB-PR e AFABB – Joinville, conforme emails divulgados publicamente – anexos 3, 4, 5, 6 e 7, em ordem cronológica de datas e horários de recebimento, o que pode ter influenciado outros eleitores;

f) Influência da Presidente com cargo de direção em Associações com direito a voto (AFABB-BH e UNAMIBB);

g) Tentativa da Presidente Isa Musa de Noronha de desqualificar a candidatura do Presidente da AAPPREVI, enaltecendo outro nome em mensagem do dia 07/04/2011 endereçada à pensionista Rosalina de Souza, nossa Dirigente (anexo 8);

h) Exclusão dos sócios das Associações no processo de indicação como voto válido.

Para fundamentar a honestidade de propósitos, a AAPPREVI se propõe a retirar a candidatura do seu presidente em um próximo pleito para o mesmo fim, reservando-se o direito de indicar outro nome, se a inelegibilidade do Dirigente Marcos Cordeiro de Andrade contribuir para a transparência do processo da escolha, reiterando o pedido inicial de impugnação.

Nestes Termos,

Pede deferimento.

Associação dos Participantes, Assistidos e Pensionistas do Plano de Benefícios N° 1, da PREVI - AAPPREVI

Marcos Cordeiro de Andrade
Presidente Administrativo

Ari Zanella
Vice Presidente Administrativo

José Gilvan Pereira Rebouças
Vice Presidente Financeiro
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Folha 1/6

Anexos ao Requerimento à FAABB, contendo pedido de impugnação do processo e resultado da ENQUETE do dia 05/04/2011, e alteração de 11/04/2011, em que é determinada a escolha de representante para figurar junto à Presidente Isa Musa de Noronha em entendimentos e negociações envolvendo o Banco do Brasil e a PREVI.
Curitiba (PR), 18 de abril de 2011.

Associação dos Participantes, Assistidos e Pensionistas do Plano de Benefícios N° 1, da PREVI - AAPPREVI

Marcos Cordeiro de Andrade
Presidente Administrativo

Ari Zanella
Vice Presidente Administrativo

José Gilvan Pereira Rebouças
Vice Presidente Financeiro
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Anexo “1”

Às Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil

Sr. Presidente,

ENQUETE = PARTICIPAÇÃO DA FAABB À MESA NEGOCIAÇÕES COM BANCO E PREVI

Hoje a FAABB se faz representar oficialmente por sua Presidente, embora estejam à mesa, o Presidente da AAFBB e o Presidente da AFABB SP. O primeiro está à mesa em decorrência da composição de forças constituídas nos poderes da PREVI, o segundo, por ser membro do Conselho Deliberativo da Previ. Ambos aposentados e de entidades filiadas à FAABB representam ali os interesses inerentes à nossa categoria.

Contudo, a FAABB considera oportuno ampliar nossa presença à mesa, e deixa à escolha de nossas filiadas a indicação de mais um nome dentre os atuais Presidentes em efetivo exercício nas associações filiadas. Esse, ao lado da presidente da FAABB e/ou a substituindo em ausências pontuais, participará de reuniões posteriores com o Banco e eventuais reuniões com as demais forças representativas do funcionalismo do Banco, sempre com despesas custeadas pela FAABB.

Solicito que cada Associação mantenha entendimento com as demais, articule, troque idéias e até dia 11 de abril faça sua indicação em e-mail à FAABB (faabb@hotmail.com), em mensagem identificando no campo “Assunto” – INDICAÇÃO DE REPRESENTANTE. O Presidente que reunir o maior número de indicações por parte das filiadas será o escolhido.

Folha 2/6

FAABB 5 de abril de 2010

Atenciosamente

Isa Musa de Noronha
Presidente
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Anexo 2

11/04 – 10:20

Às Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil

Sr. Presidente,

A ASSOCIAÇÃO QUE AINDA NÃO ENVIOU SEU NOME ESCOLHIDO ROGO QUE O FAÇA RAPIDAMENTE

Recebi e-mails de algumas filiadas dizendo ser curto o prazo para a indicação de representante. Considerando que a próxima reunião com o Banco do Brasil e a Previ será somente em 5 de maio, peço-lhes esforços para que todas as Associações filiadas enviam o nome de sua escolha até o próximo dia 15. Até agora, 10 Associações já manifestaram suas escolhas, reitero para que aquelas que ainda não o fizeram que procurem entender-se com as co-irmãs de modo que possamos, até dia 15, termos o nome escolhido.

Algumas associações questionam a exigência de que o indicado seja o Presidente de uma de nossas AFABB. Nosso Estatuto reza que: “CAPÍTULO IV - DA ASSEMBLÉIA GERAL - Art. 9º - A Assembléia Geral é integrada por um representante de cada filiada, preferencialmente por seu Presidente.” A abertura dada pela expressão “preferencialmente” é para que, em caso de impedimentos ou por escolha da entidade, o Presidente poderá indicar outro membro para a representação.

Destarte, solicito que cada Associação mantenha entendimentos com as demais, articule, troque idéias e até dia
Folha 3/6

15 de abril faça sua indicação em e-mail à FAABB (faabb@hotmail.com), em mensagem identificando no campo “Assunto” – INDICAÇÃO DE REPRESENTANTE. Aquele que reunir o maior número de indicações por parte das filiadas será o escolhido.

Obs.: anexo novamente a lista de AFABB com algumas alterações enviadas pelas entidades.
FAABB 11 de abril de 2010

FAABB 11 de abril de 2010

Atenciosamente,

Isa Musa de Noronha
Presidente
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Anexo 3

07/04 – 05:27
À

FAABB - Federação das Associações de Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil

Prezados Senhores,

A AAPPREVI vale-se do presente para indicar o seu Presidente em exercício, MARCOS CORDEIRO DE ANDRADE como candidato à vaga de representante da FAABB, nos termos da ENQUETE = PARTICIPAÇÃO DA FAABB À MESA, datada de 05 de abril de 2011, anexa.

Atenciosamente,
Marcos Cordeiro de Andrade
Presidente Administrativo

Ari Zanella
Vice Presidente Administrativo

José Gilvan Pereira Rebouças
Vice Presidente Financeiro

Associação dos Participantes, Assistidos e Pensionistas do Plano de Benefícios N° 1, da PREVI
AAPPREVI
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Anexo 4
08/04 – 13:42
Prezada Presidenta Isa,
Folha 4/6

Concordamos com a indicação do colega Claudio Lahorgue,efetuada pela AFABB-UBERABA No impossibilidade de sua participação sugerimos o nome do companheiro Roberto Abdian, da AFABB-TUPÃ SP.

Abraços

José Eduardo B.Pontes
Presidente da AFABB-PA
Cel.(91) 8821-7642
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Anexo 5
08/04 - 11:38
Sent: Friday, April 08, 2011 11:37 AM
Subject: Re: REITERANDO ENQUETE

Em atenção ao e-mail abaixo indicamos o Presidente da AFABB-RS CLÁUDIO NUNES LAHORGUE para participar da mesa de negociações com o Banco e PREVI.

Romildo Cândido Ribeiro
Presidente
AFABB-UBERABA
Associação dos Funcionários Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil de Uberaba
Visite nosso site: www.afabbuberaba.com.br
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Anexo 6
12/04 – 09:45
Para: FAABB
Indicamos o nome do colega CLAUDIO NUNES LAHORGUE, Presidente da AFABB-RS, como nosso rrepresentante junto à mesa de negociação e do colega PEDRO PAIM, da AFABB-BA, para substituí-lo nos seus impedimentos, certo de que ambos saberão defender com independência os interesses dos Aposentados e Pensionistas do Banco do Brasil. Saudações
Nereu João Lagos - Presidente da AFABB-PR


Anexo 7
12/04 – 12:05
Prezada Isa,

A AFABB Joinville-SC, inidica o nome de CLAUDIO NUNES LAHORGUE, presidente da AFABB-RS, para compor a Mesa de Negociação BB/PREVI.
Ari Silveira dos Santos – Presidente

Folha 5/6
Nelson Fernando Neitsch – Vice-presidente Administrativo
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Anexo 8

Mensagem original
De: isamusa < isamusa@uol.com.br >
Para: vhspassini@uol.com.br
Assunto: RES: Representação na Revisão do Plano Um da Previ.
Enviada: 07/04/2011 23:21

Cara Rosalina,

Uma pena que você não conheça o belo trabalho da AFAGO. Procure no site http://www.afago.com.br e veja quantos serviços presta aos associados de Goiás. Procure o Maia, fale com ele, verá que ele é um colega devotado às causas de todos nós.
Atenciosamente
Isa Musa

Você lerá na página, em “Projetos” as iniciativas da AFAGO, a saber:

• Projeto Ajuda;
• Projeto Multiplicar;
• Projeto Pré-Aposentadoria;
• Projeto Pós-Aposentadoria;
• Projeto Comunicação e Marketing (Folder, Palestras, Etc.);
• Congresso Goiano da Mulher do BB;
• Congresso Goiano do Homem do BB;
• Reestruturação de Núcleos e Representações;
• Projeto Integração Comunitária;
• Reestruturação Administrativa;
• Reestruturação Logística;
• Projeto Videoteca;
• 1º Campeonato da Melhor Idade;
• Projeto PREVI - Terceirização;
• Projeto CASSI - Terceirização;
• Projeto BB - Terceirização;
• Projeto Imobilizado;
• GT-CASSI - Reforma do Estatuto;
• GT-PREVI - Reforma do Estatuto;
• GT-PREVI/CAPEC - Reforma do Regulamento;
• Pensionistas (Complemento de Benefício).

Ainda poderá ver os princípios que norteiam a AFAGO em/MISSÃO
Buscar a efetiva integração de seu quadro social, através de ações que promovam uma melhor qualidade de vida de seus associados e familiares, visando atender suas expectativas.

VISÃO:

Folha 6/6
Ser a melhor associação de aposentados e pensionistas da comunidade do Banco do Brasil, sendo referência, com excelência comprovada por indicadores em:

• Satisfação dos associados e familiares;
• Máximo rigor na utilização dos recursos da associação;
• Promoção de ações visando equilíbrio familiar e financeiro, promoção de saúde, crescimento social e cultural.
VALORES:
A AFAGO conduz suas ações motivadas por princípios humanitários e éticos expressos pelos seguintes valores:
• Cidadania, democracia, transparência, responsabilidade sócio-ambiental, voluntariado, honestidade, integridade, justiça, respeito, competência, criatividade, coerência, comprometimento e solidariedade.
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Fim dos 08 anexos, contidos em 06 folhas.

Curitiba (PR), 18 de abril de 2011.

Associação dos Participantes, Assistidos e Pensionistas do Plano de Benefícios N° 1, da PREVI - AAPPREVI

Marcos Cordeiro de Andrade
Presidente Administrativo

Ari Zanella
Vice Presidente Administrativo

Jose Gilvan Pereira Rebouças
Vice Presidente Financeiro